Integralność
Działamy uczciwie i szczerze we wszystkim, co robimy. Mówimy, co mamy na myśli, robimy to, co mówimy i budujemy zaufanie w naszym zespole.
Praca w zespole
Pracujemy nad wspólnymi celami poprzez otwartą komunikację, wzajemne wsparcie i postawę typu win-win. Szanujemy nasze różnice i budujemy nasze mocne strony.
Polityka Ochrony Małoletnich
Gościnność zawsze była naszym priorytetem i dokładamy wszelkich starań, aby nasz hotel był miejscem bezpiecznym zarówno dla dorosłych jak i dla dzieci. W trosce o bezpieczeństwo naszych najmłodszych Gości wprowadziliśmy Politykę Ochrony Małoletnich. Politykę realizujemy zgodnie z ustawą z dn. 28 lipca 2023 o zmianie z dn. 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniu przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich. Szczegóły dostępne w naszej recepcji.
Wsparcie
Zapewniamy wsparcie i uznanie indywidualnych potrzeb i sukcesów.
Innowacja
Jesteśmy otwarci, rzucając wyzwanie konwencjonalnym myślom, ulepszając nasze procesy i wdrażając nowe pomysły szybciej niż nasi konkurenci.
Ciągły wzrost
Zapewniamy środowisko, w którym nasi koledzy i nasza firma mogą się stale rozwijać.
Synergia
Koncentrujemy się na naszych współpracownikach, klientach i partnerach biznesowych - a oni na nas.
Nasza wizja
Aby być światowej klasy luksusowym międzynarodowym hotelem, zobowiązaliśmy się do bycia liderem branży we wszystkich naszych działaniach poprzez poświęcanie się naszym interesariuszom; współpracownikom, gościom, partnerom biznesowym i właścicielom.
Polityka doskonałości biznesowej
Nasze zaangażowanie w doskonałość i ciągłe doskonalenie jest widoczne dzięki zaangażowaniu zasobów w innowacje i nieustanną naukę. Dzięki naszemu systemowi zarządzania biznesem, dostarczamy korzyści naszym gościom, współpracownikom, partnerom biznesowym, właścicielom i społeczeństwu poprzez słuchanie, budowanie lojalności i rozwijanie wzajemnie korzystnych relacji.
